Frauen in Führungspositionen - auch in Baden-Württemberg weiterhin unterrepäsentiert

In den privatwirtschaftlichen Betrieben machten die Frauenanteile im Land in 2020 auf der obersten Führungsebene 27 % und auf der zweiten Führungsebene 39 % aus und entsprachen damit in etwa dem westdeutschen Durchschnitt.

Ziel dieser IAW-Untersuchung im Auftrag des Wirtschaftsministeriums Baden-Württemberg war es, das Ausmaß, die Dynamik und die Struktur der Beschäftigung in baden‐ württembergischen Betrieben in geschlechtsspezifischer Perspektive anhand der Daten des IAB‐Betriebspanels näher zu beleuchten. Zudem wurde der Fokus auch auf die Auswirkungen der Corona‐Pandemie auf die Chancengleichheit zwischen den Geschlechtern gerichtet.