Sozialpolitik und Pflege

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Wovon hängt die Attraktivität von Pflegeberufen in Deutschland ab?

Die Ergebnisse der Untersuchung zeigen, dass die Attraktivität von Pflegestellen aus Sicht der rd. 1.300 Befragten am stärksten von „weichen“ Merkmalen wie der Atmosphäre im Team und der verfügbaren Zeit für Gespräche mit den Patienten und Pflegebedürftigen beeinflusst wird. „Harte“ Faktoren, darunter auch der Lohn, haben zwar ebenfalls einen statistisch signifikanten Einfluss, spielen aber eine wesentlich geringere Rolle.

Martin Kroczek, Jochen Späth: The Attractiveness of Jobs in the German Care Sector – Results of a Factorial Survey
IAW Discussions Papers No. 134, December 2020


Publikationen

Martin Biewen, Bernhard Boockmann, Tobias Brändle, Philipp Kugler, u.a. Begleitforschung zum Sechsten Armuts- und Reichtumsbericht der Bundesregierung, August 2019/März 2021


Martin Biewen, Rolf Kleimann, Natalie Laub, Jochen Späth, u.a.

Analyse der Einkommens- und Vermögensverteilung in Deutschland
Begleitforschung zum Sechsten Armuts- und Reichtumsbericht der Bundesregierung, August 2019/März 2021, https://www.armuts-und-reichtumsbericht.de/SharedDocs/Downloads/Service/Studien/1-studie-iaw-ifo-tuebingen.pdf?__blob=publicationFile&v=4




Bernhard Boockmann, Andrea Kirchmann, Michel Kusche, u.a. SÖSTRA-defacto-IAW-Abschlussbericht an das Bundesministerium für Arbeit und Soziales (BMAS), Oktober 2020